为使青年教师系统地掌握课堂教学技能，提升青年教师教学水平，西南大学已连续举办十期青年教师教学技能培训班。9月26日上午，第十一期培训班又如期举行，84名青年教师参与本期培训。本期起，培训将新增“教学考核”环节。
开班典礼上，陈时见副校长从学校注重教学工作角度就青年教师进行教学技能培训的必要性及目的作了强调；教务处周光明处长从“严”字出发，要求青年教师严以律己，认真培训；人事处秦松副处长从学校队伍建设角度强调教学技能培训对教师职业发展的重要性；教师教学发展中心吴能表副主任从教师职业成长角度介绍了培训的要求、特色及注意事项。
领导们对各位青年教师提出了严格的培训要求与殷切希望的同时，也对新教师的角色适应、环境适应和生活适应表达了关心与问候，期待新入职的青年教师通过此平台，收获对学校的热爱、对工作的热情、对新同事的友谊，共同渡过一段美好的培训时光。
培训由教师教学发展中心主办，培训内容与岗前培训理论培训阶段紧密结合，强调基本教学规范与教学理论在教学实践中的运用。根据学校相关管理办法，培训合格是参加专业技术职务晋升与岗位聘用教学考核的必要条件。与往次比，本次培训在教学考核方面做出了改革，新增了“学院教学考核”环节，由参训人员所在学院教学院长组织教学督导等专家，通过现场听课、点评交流后评定成绩，这一环节增加了学院的参与度，使得考核结果更客观、更具可信性。
本期培训从9月26日开始至11月7日，内容丰富，形式多样，包含专题讲座、教学实作练习、教学观摩、教学沙龙、学院教学考核等环节，能够使老师们的教学技能得到多角度的锻炼与提升。（通讯员：郑劲松）
