5月31日下午，罗定职业技术学院在行政楼二楼会议室召开2011年度就业工作会议。学院领导伍永胜、李志伟、李培坚、张发耀以及各系、部、处、室主要负责人、各系负责就业的辅导员、实习与就业指导中心工作人员参加了会议，会议由张发耀副书记主持。
李志伟院长在会议上作了工作报告，总结了2010年度就业工作情况，对今年的就业工作进行部署，他指出：2010年罗定职业技术学院的最终就业率为98.07%，与省平均水平持平，初次就业率及最终就业率均较前一年有了提高，基本完成了工作目标。今年毕业生人数比去年增加了近五百人，师范类学生人数有较大增加，各系应积极探索研究，鼓励学生进入到需求量较大的民办学校、学前教育专业岗位以及企业就业，扩宽师范生的就业渠道。同时，李院长还要求各系部在做好各项常规工作的基础上，积极创新，形成具有罗定职业技术学院特色的就业工作长效机制。
党委书记伍永胜在会议上作了重要讲话，他强调就业工作意义重大，学生就业质量是关系到学院发展的头等大事，各系部应该集中力量，全力办好6月26日的供需见面会。充分做好毕业生以及学院的宣传推介工作，切实为地方服务。同时学院内各个职能部门应该协调联动，整合资源，将学生就业与教学改革结合起来，提高学生素质，进而提高就业工作质量。
会议对2010年度学院就业工作先进单位进行了表彰，其中机电工程系获得就业工作评估一等奖，经管系、艺术体育系获二等奖，外语系、电子信息系、教育系获得三等奖。同时，李院长与各系书记、主任签订了《2011年就业工作目标责任书》。
此次就业工作会议总结了去年的经验，对今年的就业工作进行了全面而细致的部署，为促进罗定职业技术学院2011年毕业生工作的全面开展、提高毕业生就业质量打下了良好基础。
