聆听青声话成长 交流启智促提升——北京劳动保障职业学院举办“一站式”学生社区2025年春季学期第一次校长见面会_中国高校之窗 
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聆听青声话成长 交流启智促提升——北京劳动保障职业学院举办“一站式”学生社区2025年春季学期第一次校长见面会

中国高校之窗

为全面贯彻落实习近平总书记在全国教育大会、全国高校思想政治工作会议上的讲话精神,进一步落实立德树人根本任务,3月28日中午,在北京劳动保障职业学院北校区组织开展“聆听青声话成长 交流启智促提升”为主题的“一站式”学生社区校长见面会。党委副书记、院长蔡大鹏,党委委员、副院长孙刚凝,党委学生工作部部长韩彦芳,党委学工部相关人员及各二级学院学生代表参加了本次见面会,见面会由韩彦芳主持。

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▲校长见面会活动现场

蔡大鹏院长特别强调,校长见面会作为师生沟通的重要平台,其价值不仅在于解决问题,更在于培养同学们的主人翁意识和理性建言能力。他鼓励同学们在反映问题时注重调查研究,善于归纳共性需求,提升问题分析的准确性与建议的可行性。

他对同学们积极建言献策表示感谢,并再次提醒大家学院畅通的诉求反映渠道:“校园12345”服务平台、学工热线80114044、食堂劳小服、学生会权益反馈等,希望同学们广泛宣传、善加利用,共同构建高效的问题反馈与解决机制,为创建大美劳职校园贡献力量。

孙刚凝副院长对同学们关切的问题进行了细致回应。他结合日常巡视校园的切身经验,特别强调,希望同学们积极参与校园治理,在日常学习生活中养成‘多观察、勤记录’的良好习惯,发现问题及时反馈。学院将进一步完善“接诉即办”工作机制,确保师生诉求件件有回应、事事有着落,共同推进校园治理水平持续提升。

与会学生代表踊跃发言,围绕校园建设、教学管理、后勤服务等方面提出了建设性的意见和建议。同学们发言条理清晰、切中肯綮,充分展现了劳职学子心系学校发展、勇担主人翁责任的精神风貌。

校长见面会是北京劳动保障职业学院深化“一站式”学生社区建设的重要举措,为师生沟通搭建了常态化平台,形成了“倾听诉求、回应关切、共谋发展”的良好氛围。未来,学院将持续开展校长见面会活动,坚持问题导向,切实解决学生急难愁盼问题,使其成为促进学院高质量发展、培养高素质人才的重要抓手,共同开创学院事业发展新局面。

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北京劳动保障职业学院是经北京市人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等学校,行政主管部门为北京市人力资源和社会保障局,教育主管部门为北京市教育委员会。学校于1985年成立,2006年改制更名为北京劳动保障职业学院,其前身是北京市劳动管理干部学院和北京市计划劳动管理干部学院,2010年成为国家骨干高职院校建设院校,2014年通过教育部组织的国家骨干校建设验收并获得“优秀”.......【详细】