多措并举稳就业,继往开来再出发|长春汽车工业高等专科学校召开2021年就业工作总结表彰大会暨2022年就业工作推进会_中国高校之窗 
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多措并举稳就业,继往开来再出发|长春汽车工业高等专科学校召开2021年就业工作总结表彰大会暨2022年就业工作推进会

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  • 2022-11-03
  • 长春汽车工业高等专科学校

中国高校之窗

9月21日,长春汽车工业高等专科学校召开2021年就业工作总结表彰大会暨2022年就业工作推进会。副校长丁卓,各学院党支部副书记,2022届、2023届毕业班辅导员,招生就业处就业管理科全体教师参加会议。会议由招生就业处就业管理科科长翟雨来主持。

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招生就业处副处长赵良富在会上宣读《2021年度就业工作先进集体和先进个人评选结果》,丁卓为获奖集体颁奖,赵良富为获奖个人颁奖。

获得2021年度就业工作先进集体的汽车运用学院和汽车工程学院分别进行经验交流。汽车运用学院党支部副书记苏蔷表示,学院通过组织管理立体化、就业指导全员化、就业服务精准化、就业助推多元化四大举措,全力全员全方位做好学生就业工作。汽车工程学院党支部副书记马海艳表示,学院从建章立制凝聚工作合力,多措并举打造提升工程,长效跟进持续温情回访三个角度,抓实抓稳抓牢学生就业工作。

赵良富对2022届毕业生就业工作进行阶段性总结,他表示,全国2022届毕业生人数突破千万,就业形势严峻,国家及省市相关部门多次召开工作部署会,保障2022届毕业生就业工作。长春汽车工业高等专科学校克服疫情等诸多因素影响,顺利完成2022届毕业生就业工作,初次就业落实率及留省率均创历史新高,成绩斐然。在下一步就业工作中,相关部门要继续通力合作,进一步拓展就业市场规模、完善就业管理体系、强化就业指导力度,多措并举,确保2023届毕业生就业任务顺利完成。

丁卓在总结发言中对下一步就业工作提出三点要求:一是要进一步提高站位稳就业,做就业工作的加速器。要站在维护国家和谐稳定的角度,把就业工作放在整体大局中考量,真心实意、真抓实干做好稳就业工作,推动毕业生充分高质量就业;二是要进一步挖掘潜力保就业,做就业工作的开拓者。要为学生提供全学程的就业指导服务,加强专业教师的就业指导作用,使得专业课程教学既能体现专业技能又能与未来的就业方向紧密结合。同时加强与学工团队的协同联动,切实打造全员抓就业、促就业工作格局;三是要进一步加强落实促就业,做就业工作的领路人。各学院要落实“一把手”工程,持续关注困难群体的就业情况,帮助他们尽快就业。辅导员老师要将工作做实做细,对每名学生有针对性的进行指导。

丁卓希望广大教师协同配合、全员联动,带领学生抓好“秋招”黄金窗口期,当好毕业生就业“引路人”和“知心人”,勇于担当作为,敢于知重负重,善于攻坚克难,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。(撰稿:焦海丽 责任编辑:徐硕)

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长春汽车工业高等专科学校始建于1952年,前身是中国一汽建立的长春汽车技术学校,1979年开办全日制专科教育,2009年由中国一汽划归长春市政府管理。学校2009年成为国家首批高职示范院校,2019年进入中国特色高水平高职学校建设单位行列。是中国第一所专门为汽车工业培养人才的学校,全国唯一一所面向汽车全产业链办学的专科学校,为中国成为汽车强国提供人才和智力支撑.......【详细】