为了进一步深化专业教学改革，优化专业结构，加强专业内涵建设，提高人才培养质量，日前，合肥城市轨道交通有限公司党委书记（董事长）陈华、公司总经理罗斌、运营分公司党委书记胡勇健、公司人力资源部副部长王昕以及运营分公司人力资源处处长刘蓉蓉一行来合肥职业技术学院汇心湖校区指导轨道交通专业建设工作，开展了校企合作深度对接洽谈会，并就现代轨道交通行业性人才需求与合肥职业技术学院城市轨道专业学生进行了分析说明。合肥职业技术学院校长邵一江教授、汽车应用与轨道交通学院院长解云、教务处副处长（主持工作）窦红平及科技处副处长王庆生参加了会议，会议由邵一江主持。
会上，解云对合肥职业技术学院轨道交通专业建设发展情况、人才引进情况、师资队伍建设情况、教学改革、实验室建设等进行了汇报。邵一江表示，近几年在社会各界帮助下，学校发展很快，已经获得中国质量奖提名奖，这样的荣誉来之不易，但我们更应该以此为契机，逐步做的更好。为了培养出符合现代企业人才需求的有知识、有能力、适应工作的高素质人才，学校应从严治教，加强学生管理，教、学、管紧密结合，如今新校区的学生管理，在学校统一要求下，实行半封闭式军事化管理，从源头上转变了学生的精神风貌、行为习惯和学习态度，从而提升学院的影响力，实现学院人才培养目标。
合肥城市轨道交通有限公司领导认真听取了学校的介绍，罗斌就轨道公司目前发展状况及人才需求方向进行了说明。他表示，合肥市轨道交通事业在市政府的大力支持下，目前已规划了15条轨道线路，以及现有各线路的延伸工作，都在有条不紊的发展，正是急需大量行业性人才的时候。合肥城市轨道交通有限公司本着共同发展，实现本地化的人才培养目标，急需与当地高校共建一座属于合肥市自己的城市轨道交通学院。
陈华表示，合肥职业技术学院正在打造“起点高、专业全”的城市轨道交通学院，正是目前我市所欠缺的，并介绍了目前合肥轨道交通有限公司与省内外各高校人才聘用的合作案例。会上，陈华明确了几件具体事项：一是欢迎合肥职业技术学院教师到合肥轨道交通有限公司挂职锻炼；二是尽快安排公司相关人员到学校任副院长和班主任；三是加强学生的职业素养和职业道德教育；四是公司现有设备完全向学校开放；五是公司的技术创新中心，向学校开放；六是公司全力支持汽车应用与轨道交通学院，长期合作，打造品牌。
本次会议理清了合肥职业技术学院轨道交通专业建设的基本思路，明确了专业建设的重点和目标，深化了合肥职业技术学院与合肥城市轨道交通公司的战略合作，对该专业的品牌化发展、提升人才培养质量、增强办学吸引力具有重要意义。（通讯员：朱鹏飞）
