近日，河北省教育厅下发了河北省高等职业教育《创新发展行动计划项目建设管理办法》和《中期调整工作方案》，将对各高职院校承担的全部任务（项目）中期建设进行绩效评价。9月15日，河北能源职业技术学院召开了创新发展行动计划中期调整工作布置会。学院领导班子成员、机关各相关处室以及各建设项目的负责人参加了会议。学院院长杜春艳主持了会议，并布置了具体工作。
会上，与会人员共同学习了《中期调整工作方案》。认为，此次中期调整是对我们创新行动发展计划建设工作的一次阶段性检验，同时也是一次难得的发展机遇。我们要在确保已承接的任务（项目）不被淘汰出建设序列的前提下，结合自身创新发展实际，积极争取承接更多的建设项目。
杜院长布置了具体工作任务，明确了完成工作的时间点：一是38个任务、8个项目要按照两个文件的要求，对照绩效采集要点撰写相关报告，填报相关表格。二是撰写典型案例。每个建设项目都要拿出一个典型案例；从38个任务中总结提炼特色案例，如校园文件建设、学生管理等。三是结合自身创新发展实际，抓住机会，确定申报新的建设项目，如精品资源在线课程建设、骨干专业建设、技能大师工作室等，积极争取省优质专科院校建设资质。四是各负其责，按照任务清单，务必在9月30日前完成所有材料的撰写、审核、上报等工作。所有相关部门和人员，要发扬无私奉献精神，把这项工作当成重中之重，加班加点打一场硬仗，确保高质量按时完成工作。各分线领导要召集相关人员学习文件，深刻领会文件精神，着手组织绩效采集点的支撑材料。
学院党委书记邱江强调，此项工作时间紧任务重，要高度重视。面对优胜劣汰的中期调整，要做好充分的心理准备，明确工作方向，同时要加强工作中的交流沟通。要全面总结经验教训，及时发现问题，及时整改，对需加强和改进的要做到心中有数，确保各任务（项目）顺利实施。
本次会议的召开，进一步明确了学院三年创新发展行动计划工作的建设思路。学院将紧紧抓住这次中期调整的机会，争取承担更多的建设项目，扎实推进学院特色发展、创新发展。
