7月9日上午9时，成都航空职业技术学院2015—2016学年第二学期期末中层干部会暨评建整改工作会在图书馆小报告厅召开，学校院长张蕴启等在校领导以及中层干部参加了会议，会议由党委副书记、副院长陈玉华主持。
会上，张蕴启作2015—2016学年第二学期工作总结，他主要从十个方面、三十八项具体工作总结了学校党政工作完成情况。一是全面加强党的建设，切实提升思想政治工作水平；二是学习贯彻学校章程，着力构建现代大学治理体系；三是深化教育综合改革试点，加快创新办学体制机制；四是落实评估整改，全面深化教育教学改革；五是抓好学生德育工作，不断提升学生教育管理服务水平；六是紧扣社会需求，切实提高科研和社会服务能力；七是加强创新创业教育，稳步推进招生就业工作改革；八是推进内部改革，不断增强创新发展活力；九是完善公共服务，大力改善办学基本条件；十是改善职工工作生活条件，大力营造和谐校园氛围。张蕴启强调，希望暑假期间各部门思想不松懈，提前规划好下学期的各项工作任务。
随后，党委副书记、副院长陈玉华，副院长刘建超，纪委书记武智慧，副院长魏中，副院长熊熙就各自分管工作进行了暑期工作安排。
会议的第二个议程是回顾总结学校评估整改工作。教务处副处长王建军作六月份评建工作进展情况汇报。熊熙从开展教育教学思想大讨论；讨论学校发展愿景；推进学校精细化、规范化管理；改革人事分配制度；优化专业结构；整合校内资源，优化配置；师资队伍建设；优化课程体系，完善人才培养方案；提高教学信息化水平，提升教学质量；学校信息化建设；推进科研体制改革；校园文化建设和品牌宣传等十二个方面作了总结并提出下一步工作建议和安排。
张蕴启对学校评估整改工作强调：整改的根本目的是为了学校更好地补短板、提质量，改变办学条件，提高办学水平，增强学校竞争力，希望各单位高度重视评估整改工作，每个干部责无旁贷地承担起任务，主动思考，主动作为，带领部门职工创造性地、高标准高质量地完成任务。评估整改是当前学校发展的迫切需要，广大教职工要有时不我待、只争朝夕的紧迫感，在共同的努力下，使学校工作能够有效地推进，成果更加显著。
最后，组织人事部部长任丹对学期末绩效工资分配作了说明。陈玉华强调，各位中层干部需做好相关工作安排，确保暑期工作井然有序推进。暑期中层干部要多学习，多反思，积极开展调研和谋划，规划下一学期工作，做好基层单位的引领者、发动者、组织者和推动者，今后的改革任务繁重，各单位领导要在凝聚人心、协调关系、规范管理上做好相关工作。
